Какие документы продлеваются автоматически на 3 месяца
Перейти к содержимому

Какие документы продлеваются автоматически на 3 месяца

  • автор:

Управление по делам иностранцев

Поправка к Закон «О помощи гражданам Украины в связи с вооружённым конфликтом на территории этого государства»

В субботу, 26 марта с.г. Президент РП подписал поправку к Закон «О помощи гражданам Украины в связи с вооружённым конфликтом на территории этого государства». Новые правила вступили в силу 26 марта с.г., но они действительны задним числом, начиная с 24 февраля 2022 г. Иностранцы, которых не касается вышеупомянутый закон, но они относятся к группе переселенцев, указанных в решении Исполнительного совета ЕС, подтверждающем наличие массового наплыва лиц, переселившихся с Украины, могут воспользоваться временной защитой – согласно Закону «О предоставлении иностранцам защиты на территории РП».

Закон «О помощи гражданам Украины в связи с вооружённым конфликтом на территории этого государства» определяет в частности принципы легализации пребывания граждан Украины (а также их мужей/жён, не имеющих украинского гражданства). Речь идёт о тех, кто прибыл в Польшу с территории Украины в связи с военными действиями на территории этого государства. Это также касается граждан Украины, у которых есть Карта Поляка, прибывших на территорию Польши вместе с семёй в связи с военными действиями в Украине.

Положения Закона не касаются граждан Украины, у которых есть:

  • вид на жительство
  • разрешение на пребывание в качестве долгосрочного резидента Европейского Союза
  • разрешение на временное проживание
  • статус беженца
  • дополнительная защита
  • согласие на толерантное пребывание,

а также тех, кто:

  • подал в Польше ходатайство о предоставлении международной защиты (или же лиц, от имени которых было подано такое ходатайство)
  • проинформировал о своём намерении подать ходатайство о предоставлении международной защиты.

Легальное пребывание на территории Польши

Граждане Украины, покинувшие свою родину в результате российской агрессии, смогут пребывать в Польше легально в течение 18 месяцев, начиная с 24 февраля 2022 г. Это касается лиц, прибывших в Польшу с Украины и сообщивших о своём намерении остаться на территории нашей страны.

Совет министров издаст соответствующее распоряжение, в котором будет указан последний день периода, в который легальный въезд гражданина Украины на территорию Польши с Украины влечёт за собой то, что пребывание граждан Украины считается легальным.

Предполагается также дальнейшая процедура легализации пребывания граждан Украины, бежавших от войны. Лицам, чьё пребывание на территории Польши считается или считалось легальным, будет выдано разрешение на временное проживание. Оно предоставляется однократно на период до 3 лет, начиная со дня принятия решения.

Заявление с просьбой о выдаче разрешения на временное проживание гражданин Украины подаёт не раньше, чем по истечении 9 месяцев со дня въезда. Заявление необходимо подать не позже, чем в течение 18 месяцев, начиная со дня 24 февраля 2022 г. Заявление, поданное до истечения девятимесячного срока со дня въезда, воевода оставляет без рассмотрения.

Закон предполагает также присвоение персонального номера PESEL гражданам Украины, прибывшим в Польшу в связи с войной. Присвоение этого номера позволит получить ряд услуг, предоставляемых государством. Для того, чтобы получить персональный номер PESEL, необходимо сообщить ряд основных личных данных. Процедура получения номера PESEL будет неформальной, заявителю не нужно будет сообщать о юридических основаниях для его выдачи. Чтобы облегчить гражданам Украины доступ к услугам, предоставляемым государством, вместе с номером PESEL они смогут создать Доверенный профиль.

Заявление о присвоении персонального номера PESEL можно будет подавать, начиная с 16 марта с.г., в любое управление гмины.

Граждане Украины, пребывающие в Польше ранее, чем 24 февраля с.г.

Если последний день времени пребывания гражданина Украины на территории Польши – на основании внутренней польской визы – приходится на период, начавшийся после 24 февраля 2022 г., время пребывания на основании этой визы, а также срок её действия продлеваются – в соответствии с законодательством – до 31 декабря 2022 г. В этом случае, в заграничном паспорте гражданина Украины не помещают новую наклейку с визой. В период, на который продлён срок действия польской визы, нельзя пересекать границу РП.

Если последний день срока действия разрешения на временное проживания, выданного гражданину Украины, приходится на период, начиная с 24 февраля 2022 г., срок действия этого разрешения продлевается – в соответствии с законодательством – до 31 декабря 2022 г. Продление срока действия на временное проживание не даёт права на получение нового разрешения (поль. karty pobytu).

Если срок, в который гражданин Украины должен покинуть территорию Польши (о чём идёт речь в Ст. 299, абзац 6 Закона «Об иностранцах» от 12 декабря 2013 г.) приходится на период, начавшийся 24 февраля 2022 г., этот срок продлевается – в соответствии с законодательством – на 18 месяцев.

Если срок добровольного возвращения (о котором идёт речь в Ст. 315, абзац 1 Закона «Об иностранцах» от 12 декабря 2013 г.), указанный в решении, принятом в отношении гражданина Украины, приходится на период, начиная с 24 февраля 2022 г., этот срок продлевается – в соответствии с законодательством – на 18 месяцев.

Если последний день срока действия:

  • разрешений на временное проживание (kart pobytu),
  • польских удостоверений личности иностранца для граждан Украины,
  • документов «согласие на толерантное пребывание»,

выданных гражданам Украины, приходится на период, начиная с 24 февраля 2022 г., этот срок продлевается – в соответствии с законодательством – на 18 месяцев.

Если последний день допустимого времени пребывания гражданина Украины на территории Республики Польша:

  • на основании Шенгенской визы, выданной польским органом,
  • на основании визы, выданной другим государством Шенгенской зоны,
  • на основании документа, дающего право на пребывание, указанного в Ст. 1, абзац 2, буква a распоряжения Совета (WE) № 1030/2002 от 13 июня 2002 г., устанавливающего единый образец документов, дающих право на пребывание граждан третьих стран («Официальный дневник» ЕС № L 157 от 15.06.2002, стр. 1, с последующими изменениями), выданного соответствующим органом другой страны Шенгенской зоны или же на основании иного документа, выданного органом этой страны, дающего право на пребывание, а также на проезд по территории этой зоны,
  • в рамках безвизового движения

приходится на период, начиная с 24 февраля 2022 г., а гражданин Украины прибыл ранее, то пребывание иностранца на этой территории считается легальным в течение 18 месяцев.

Доступ на рынок труда

Гражданам Украины гарантируется доступ на польский рынок труда. Чтобы гражданин Украины мог этим воспользоваться, его работодатель в течение 14 дней должен посетить сайт praca.gov.pl. Он должен найти соответствующий Центр занятости и сообщить о том, что принял иностранца на работу.

Граждане Украины смогут также воспользоваться услугами польского рынка труда, в частности бюро по трудоустройству, консультациями для лиц, ищущих работу, а также различными семинарами-практикумами и курсами – по таким же правилам, как и граждане Польши.​​​​​​

Предпринимательская деятельность

Граждане Украины смогут начать и заниматься предпринимательской деятельностью на территории Польши по таким же правилам, как и польские граждане. Условием является наличие персонального номера PESEL.

Социальная помощь и финансовая помощь на содержание

Запланировано предоставление социальной помощи. Этим будут заниматься воеводы и органы местного самоуправления. Это может быть, например, помощь с предоставлением жилья или трёхразового питания для группы людей.

Каждый субъект, в частности физическое лицо, ведущее домашнее хозяйство, предоставляющее гражданам Украины, убегающим от войны, питание и проживание, может получить финансовую помощь. Это возможно при заключении договора с гминой. Финансовая помощь будет выплачиваться в течение максимум 60 дней, а размер денежных средств будет установлен в распоряжении Совета министров.

Граждане Украины могут подать ходатайство на получение единовременного денежного пособия в размере 300 злотых на человека. Оно будет предоставлено на покрытие расходов на питание, приобретение одежды, обуви, предметов личной гигиены, а также на оплату за квартиру и коммунальные услуги.

Будет предоставляться также помощь в виде продуктовых наборов или питания. Для этого будут выделены средства из Оперативной программы «Помощь на питание 2014–2020 годы», получившей дополнительное финансирование из Европейского фонда помощи наиболее нуждающимся людям.

Социальная поддержка

Граждане Украины смогут получить такие виды помощи: социальную помощь; помощь на воспитание детей; пособие «Хороший старт». Будет предоставлена помощь по программе «Семейный капитал для ухода за детьми», а также финансовая поддержка при внесении оплаты за пребывание ребенка в яслях, детском клубе или же под присмотром няни.

Здравоохранение

Каждому гражданину Украины, легально пребывающему в Польше, гарантирован доступ к государственной системе здравоохранения – по таким же правилам, как и для польских граждан.

Национальный фонд здравоохранения заплатит за любые виды медицинской помощи, предоставленной гражданину Украины государственными учреждениями здравоохранения. Финансирование этой помощи будет проводиться из государственного бюджета.

Граждане третьих стран и лица без гражданства

Имеются в виду иностранцы, которых не касаются положения Закона ««О помощи гражданам Украины в связи с вооружённым конфликтом на территории этого государства», но они относятся к группе переселенцев, перечисленных в Ст. 2, абзац 1 и 2 Исполнительного решения Совета ЕС, на основании которого подтверждается наличие массового прибытия переселенцев с Украины. Эти группы лиц могут воспользоваться временной защитой, согласно Закону «О предоставлении иностранцам защиты на территории РП». Информация по этому вопросу доступна по адресу: gov.pl/ochrona-ru.

Какие документы продлеваются автоматически на 3 месяца

Разрешение на временное пребывание в связи с иными обстоятельствами (цели пребывания, отличные от указанных в MOS)

  1. Введение
  2. Положения
  3. Требования
  4. Документы
  5. Заполнение заявления
  6. Государственная пошлина
  7. Подача заявления
  8. Процедура по делу
  9. Решение
  10. Апелляция

Lorem ipsum dolor sit amet consectetur adipisicing elit. Voluptatum sed necessitatibus in voluptas, laboriosam adipisci aliquam earum libero sapiente

  • Правила
  • Политика конфиденциальности
  • Декларация доступности

Bezpieczna przystań
Projekt «Modernizacja Systemu Pobyt v.2 w zakresie utworzenia modułu obsługi spraw» współfinansowany z Programu Krajowego Funduszu Azylu, Migracji i Integracji

Эпидемия коронавируса ‒ специальные решения для иностранцев

В связи с эпидемиологической ситуацией и объявленным в Польше состоянием эпидемии, 31 марта 2020r. (Законодательный вестник от 31.03.2020 r. 568) принят закон, так называемый антикризисный щит, предполагающий специальные решения, адресованные иностранцам в Польше. Нормы закона дают возможность легально остаться в Польше тем, кто хочет пребывать в Польше с целью, с которой сюда прибыл, а также тем, кто не может покинуть Польшу в связи с распространением вируса SARS—CoV-2.

На период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии) будут продлены сроки:

— легального пребывания иностранцев – на основании польской визы или разрешения на временное пребывание – если время пребывания истекает в период положения об угрозе возникновения эпидемии или состояния эпидемии,

— подачи документов на легализацию пребывания,

— действия уже выданных разрешений на работу, разрешений на сезонную работу, а также действия заявлений работодателей о приёме иностранцев на работу.

Кроме того, продлеваются сроки:

— в которые иностранцы должны покинуть территорию Польши,

— добровольно возвращения иностранев на родину, указанные в решении об обязательстве иностранца вернуться на родину.

Продление срока легального пребывания граждан третьих стран

Возможно продление легального пребывания иностранца, находящегося в Польше на основании польской визы, а также на основании разрешения на временное пребывание. Эта возможность воплотится в жизнь, если последний день легального пребывания в Польше приходится на время, на которое в Польше введено положение об угрозе возникновения эпидемии или объявлено состояние эпидемии. Речь идёт о периоде с 14 марта 2020 г., когда было введено положение об угрозе возникновения эпидемии. В этом случае период легального пребывания в Польше продлевается по закону до момента истечения срока 30 дней с момента отмены последнего положения или состояния.

Для продления легального пребывания иностранца не нужно наклеивать в паспорт новую визу. Нет необходимости выдачи новой карты побы́ту. Иностранец, чьё пребывание в Польше будет продлено таким образом, не сможет передвигаться по территории других государств Шенгенской зоны. Однако он сможет заниматься в Польше тем, для чего сюда приехал, например, работать. Продлевается срок действий разрешений на работу и на сезонную работу, а также разрешается работать на основании заявления от работодателя о работе иностранца. Иностранец сможет покинуть Польшу без последствий, связанных с нелегальным пребыванием.

Продление сроков подачи документов

Закон предполагает продление сроков подачи документов о предоставлении разрешения на проживание, о продлении виз и о продлении пребывания в Польше на основании безвизового движения. Это возможно в том случае, если срок подачи документов приходится в период, на который введено положение об угрозе возникновения эпидемии или состояние эпидемии. Согласно законодательству, документы можно будет подать в Воеводские управления в срок до 30 дней с момента отмены последнего положения или состояния. Пребывание иностранца в Польше будет считаться легальным при условии подачи документов в вышеуказанный 30-дневный срок.

Вышеописанное решение будет касаться иностранцев, желающих ходатайствовать:

— о выдаче разрешения на временное пребывание, о получении вида на жительство или о получении статуса долговременного резидента ЕС,

— о продлении пребывания в рамках безвизового движения ‒ это касается лишь граждан Бразилии, Аргентины, Чили, Гондураса, Коста-Рики, Никарагуа, Сингапура и Уругвая. Такая возможность оговорена в договорах о безвизовом движении, заключенных между Польшей и этими странами.

Продление сроков, в которые необходимо покинуть территорию Польши

В законе указаны решения, являющиеся законодательной основой для продления сроков, в которые необходимо покинуть территорию Польши. Эта возможность указана в Ст. 299 абзац 6 Закона «Об иностранцах» (где идёт речь о получении иностранцем окончательного решения об отказе в выдаче разрешения на временное проживание). Продление сроков возможно, если они приходятся на период, на который в Польше введено положение об угрозе возникновения эпидемии или объявлено состояние эпидемии. Сроки будут продлены до истечения 30 дней с момента отмены введенного последним положения или состояния.

Продление сроков добровольного возвращения на родину, указанных в решениях об обязательстве возвращения

Предполагается законное продление сроков добровольного возвращения на родину, указанных в решении об обязательстве возвращения. Имеются в виду сроки, истекающие в период, на который введено положение об угрозе возникновения эпидемии или объявлено состояние эпидемии. Так же, как в случае остальных решений, указанных в законе, сроки продлеваются на 30 дней с момента отмены введенного последним положения или состояния.

Граждане стран ЕС, стран-участниц Европейского соглашения о свободной торговле (EFTA), Швейцарской Конфедерации, а также члены их семей, пребывающие на территории Польши

Введение в Польше положения об угрозе возникновения эпидемии, а затем объявление состояния эпидемии никоим образом не ограничивает прав пребывающих в Польше граждан стран-членов Европейского Союза, Европейского соглашения о свободной торговле (EFTA), Швейцарской Конфедерации, а также членов их семей. Права не связаны с наличием у этих граждан каких-либо разрешений или документов.

C 18.04. 2020 года, в связи с распространением вируса SARS–CoV-2, введен закон, т.н. Антикризисный щит II, в котором предусматриваются новые специальные процедуры для иностранцев. Самые главные постановления, важные для иностранцев, касаются :

— продления сроков легального пребывания иностранцев в Польше – имеется в виду пребывание по безвизовому движению или на основании Шенгенской визы или на основании видов на жительство, выданных другими странами зоны Шенген- на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии)

— продления срока действия вида на жительство и временного удостоверения личности иностранца на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии)

— продление срока действия Карт поляка на период до 3 месяцев после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии)

Изменения условий работы иностранцев в связи с COVID-19 от 16.05.2020г.

Новые правила дадут иностранцам возможность работать на условиях, отличных от тех, что указаны в:

— разрешениях на временное пребывание и работу,

— разрешениях на временное пребывание с целью выполнения работы, требующей наличия высоких квалификаций,

— разрешениях на работу,

— разрешениях на выполнение сезонной работы,

— заявлениях о поручении выполнения работы иностранцу, внесённых в единый реестр заявлений,

— разрешениях на временное пребыание с целью выполнения работы в рамках перемещения внутри предприятия (ICT)

— разрешениях на временное пребывание с целью долговременной мобильности сотрудника руководящего звена предприятия, специалиста или сотрудника, проходящего стажировку – по прибытии в филиал одного и тоже же предприятия (mobile-ICT)

— документах, приложенных к информации о том, что иностранец намерен воспользоваться принципом кратковременной мобильности сотрудника руководящего звена, специалиста проходящего стажировку – по прибытии в филиал одного и тоже же предприятия

При этом не нужно получать новые разрешения, менять их, а также регистрировать новые заявления от работодателя.

Более подорбная информация — здесь

  • Я сообщаю об ошибке / Просьба дать свои комментарии
  • Polski
  • English

Какие документы продлеваются автоматически на 3 месяца

Если у Вас есть виза и заявление о поручении работы, срок действия которых кончается во время эпидемии или эпидемической угрозы, объявленных в связи с вирусом SARS-CoV-2, то они автоматически продлевается на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии).

Таким образом, если виза и заявление прекращают свое действие 30/04/2020г., они автоматически продлеваются до конца 30-го дня, следующего за датой отмены последнего действующего состояния. Поэтому Вы можете продолжать работать на тех же условиях и у того же работодателя (т.е. условиях, указанных в Вашем заявлении).

Я пребываю на территории Польши на основании биометрического паспорта и работаю на основании зарегистрированного заявления о поручении работы иностранцу. Как раз, 90-ый день пребывания истекает 24.04.2020г.

Добавлено: 23.04.2020

К сожалению, я не могу продолжать работать для работодателя, который зарегистрировал заявление из-за уменьшения количества заказов. Могу ли я остаться на территории Польши на основании пребывания продленного по закону, в связи с состоянием эпидемии? Может ли другой работодатель зарегистрировать заявление о поручении работы иностранцу на следующие 90 дней в течение разрешенного периода 180/360?

Если 14 марта 2020 года Вы пребывали в Польше на основании безвизового движения и Ваше легальное пребывание на этой основе заканчивается в период состояния эпидемии или эпидемической угрозы, в том случае Вы можете на законных основаниях оставаться в Польше до конца 30-го дня после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии). Ваше легальное пребывание будет продлено по закону и Вам не нужно выполнять никаких дополнительных формальностей.

Если новый работодатель хочет Вас трудоустроить и зарегистрировать для Вас заявление о поручении работы, он должен сделать это в Управлении по трудоустройству (Powiatowy Urząd Pracy), компетентному по основному месту работы. Срок работы на основании заявления не может превышать разрешенных 180 дней в общей сложности (включая первое уже использованное заявление).

Вы также можете подать заявление на предоставление разрешения на временное пребывание и работу. Срок подачи заявлений также продлен до конца 30-го дня после даты отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии).

Возможность моего легального пребывания на основании безвизового режима заканчивается 30.04. Будет ли безвиз автоматически продлен или мне нужно подать заявление, чтобы его продлить?

Добавлено: 23.04.2020

Закон от 18/04/2020г. предусматривает продление сроков легального пребывания иностранцев в Польше на основании безвизового движения на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии). Если возможность Вашего пребывания на основании безвизового движения заканчивается в апреле 2020, в том случае Ваше легальное пребывание на основании безвизового режима автоматически продлевается на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии).

В том случае не нужно подавать заявление на продление безвизового движения и получать решение.

Если Вы хотите остаться в Польше дольше, чем через 30 дней после отмены эпидемии, Вы можете подать заявление на предоставление разрешения на временное пребывание в соответствии с заявленной целью пребывания.

У меня есть национальная виза, действительная до июня 2020 года.

Добавлено: 21.04.2020

У меня есть национальная виза, действительная до июня 2020 года. Я получил вид на жительство, так называемую Голубую карту, но мне не удалось ее получить до введения состояния эпидемии. Я на родине и, на данный момент, не могу въехать в Польшу. Если пандемия не закончится к июню, нужно ли мне подавать заявление на новую визу?

Если у Вас национальная виза, срок действия которой кончается в время эпидемии или эпидемической угрозы , она автоматически продлевается на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (т.е. положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии). Это предусмотрено чрезвычайными регуляциями от 31.03.2020г. и 18.04. 2020г. Виза автоматически продлевается, а новая наклейка в паспорте не требуется.

Это уникальное решение, которое было введено в связи с необходимостью ограничить прямое обслуживание клиентов со стороны государственной администрации во время эпидемии. Правительство Республики Польша уведомило Европейскую комиссию и другие страны о введении этого решения, чтобы иностранцы, у которых автоматически продлен срок действия документов, могли перемещаться по Шенгенской зоне. Пока неизвестно решение других стран об этом, в связи с чем нет гарантии, что Вы сможете въехать на их территорию. Помните, что перед началом поездки следует проверить возможность въезда на территорию данной страны на основании продленного документа. Это относится, например, к лицам, переезжающим в рамках своей профессиональной деятельности. Лучшими источниками информации будут пограничные службы отдельных стран.

Если Вы получили решение о предоставлении разрешения на временное пребывание в связи с выполнением работы, требующей высокой квалификации, т.н. Голубой карте, Вы можете подать заявление на предоставление визы для реализации разрешения, то есть въезда в Польшу для получения вида на жительство. Виза выдается в упрощенном режиме. Для получения визы, пожалуйста, свяжитесь с польским дипломатическим или консульским отделением, ближайшим к месту Вашего проживания. Адреса польских дипломатических и консульских представительств за рубежом доступны на интернет странице Министерства иностранных дел.

Действительная информация об ограничениях в функционировании Управления здесь

Я не проработал 90 дней по трудовому договору преред подачей заявления на временное пребывание. Будет ли контракт, продленный на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эп

Добавлено: 21.04.2020

Я не проработала 90 дней по трудовому договору преред подачей заявления на временное пребывание. Будет ли контракт, продленный на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии), служить основанием для освобождения от необходимости предоставления информации старосты?

Внедренные в настоящее время правовые нормы, предусматривают продление легального трудоустройства иностранцев на основании заявлений или разрешений на работу, срок действия которых истекает в период положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии, на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии).

Однако, если на основании заявления Вы не проработали 3 месяцев, освобождение от предоставления информации старосты не будет применяться ни в период эпидемии / эпидемической угрозы, ни после ее отмены.

Является ли пребывание гражданина Украины в безвизовом режиме, который заканчивается в период эпидемии, продленным автоматически, так как продлевается виза (до 30 дней после отмены закона об эпидемии)?

Добавлено: 14.04.2020

Ответ учитывает правовой статус, действующий с 18.04.2020.

Да. Правила, введенные 18.04.2020г., позволяют продлить легальное пребывание иностранцев, пребывающих в Польше, на основании безвизового режима до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии). Более подробную информацию Вы найдете ЗДЕСЬ

В случае иностранцев, проживающих в Польше на основании краткосрочных видов на жительство (включая безвизовый режим), признание пребывания легальным будет применяться только к лицам, которые 14 марта 2020 года находились в стране на их основании. Однако это не распространяется на лиц, которые въехали в Польшу позже — в такой ситуации иностранец может воспользоваться продлением легального пребывания и подать заявление на предоставление разрешения на временное пребывание в продленный срок.

Я являюсь партнером в обществе с ограниченной ответственностью и президентом правления. Я уже подал заявление на предоставление разрешения на временное пребывание с целью ведения предпринимательской деятельности. Могу ли я выполнять должность.

Добавлено: 08.04.2020

. Могу ли я вполнять должность, ожидая предоставления разрешения?

Если последний день срока действия Вашего разрешения на временное пребывание или разрешения на работу, выданных с целью ведения предпринимательской деятельности, приходится на период эпидемической угрозы или эпидемии, срок действия этих разрешений по закону продлевается до 30-го дня после даты отмены того из состояний, которое введено последним. В течение этого времени Вы можете продолжать заниматься своим бизнесом.

В случае, если Вы подали заявление на предоставление разрешения на временное пребывание во время, когда Ваше пребывание было легально, но перед введением состояния эпидемической угрозы либо эпидемии, т.е. до 14.03.2020г., Вы можете занимать должность президента компании при условии, что в день подачи заявления у Вас было важное разрешение на работу или разрешение на временное пребывание с целью ведения предпринимательской деятельности.

Если в день подачи заявления на предоставление разрешения на временное пребывание у Вас не было действительного разрешения на работу или разрешения на временное пребывание с целью ведения предпринимательской деятельности, в том случае нет возможности занимать должность президента правления в течении данного разбирательства.

В соответствии со ст. 88 пункт 1 пункт 2 Закона о содействии занятости и учреждениях рынка труда, разрешение на работу в связи с выполнением уставных функций НЕ ТРЕБУЕТСЯ, если Вы пребываете с этой целью на территории Республики Польша в течение периода, не превышающего в общей сложности 6 месяцев в течение следующих 12 месяцев. Следовательно, если срок Вашего пребывания для выполнения функции президента правления составляет менее 6 месяцев, Вы можете выполнять функцию независимо от основания пребывания в день подачи заявления на временное пребывание.

Мы рекомендуем Вам ознакомиться с условиями предоставления разрешения на временное пребывание с целью осуществления предпринимательской деятельности, а также рекомендуем отпралять оригиналы или нотариально заверенные копии предоставляемых документов по почте. Если доказательства по делу позволят, мы постараемся предоставить Вам разрешение как можно скорее.

Может ли иностранец легально работать, если в день подачи заявления на предоставление разрешения на временное пребывание он не имел права работать, но во время разбирательства кто-то его трудоустроил? У этого иностранца нет штампа в паспорте.

Добавлено: 07.04.2020

Может ли иностранец легально работать, если в день подачи заявления на предоставление разрешения на временное пребывание он не имел права работать, но во время разбирательства кто-то его трудоустроил? У этого иностранца нет штампа в паспорте и нет возможности его получить.

В том случае, возможность легально работать зависит от того, имел ли этот иностранец 14 марта 2020 года действительный документ, подтверждающий право на пребывание, указанный в Законе от 31.03.2020г. В соответствии с этими положениями, если срок действия национальной визы или разрешения на временное пребывание истекает с 14/03/2020г., он автоматически продлевается на срок действия эпидемической угрозы и еще на 30 дней после отмены эпидемической угрозы\ эпидемии. Вышеуказанное не распространяется на лиц, проживающих в Польше на основании шенгенских виз и безвизового режима.

Следовательно, если этот иностранец имел 14 марта 2020 г. разрешение на временное пребывание или национальную визу и он после 14 марта 2020г. подал заявление на предоставление разрешения на временное пребывание и работу, а в настоящее время он имеет заявление о поручении работы, он может приступить к работе в соответствии с условиями, указанными в заявлении на период, указанный в заявлении, но не дольше, чем до истечения срока действия продленного срока пребывания (т. е. до 30 дней после отмены состояния эпидемии/ эпидемической угрозы). По истечении этого срока его пребывание будет регулироваться положениями Закона об иностранцах, т.е. ст. 108 Закона. Это обозначает, что для легального продолжения трудоустройства, ему необходимо получить штамп в паспорте, подтверждающий подачу заявления и дополнение его формальных недостатков.

У меня есть разрешение на временное пребывание и работу и вид на жительство. Будет ли мой вид на жительство действительным, если работодатель изменит мой контракт?

Добавлено: 07.04.2020

Положения, введенные 16 мая 2020 г., разрешают иностранцам выполнять работу на условиях, отличных от тех, которые указаны разрешении на временное пребывание и работу, без необходимости изменения разрешения. Изменение условий занятости не требует изменения разрешения на пребывание и разрешения на работу, если работодатель воспользовался специальными решений, предназначенными для работодателей, в связи с возникновением в Польше эпидемии COVID-19, указанными в ст. 3, ст. 15 г п.1. 8, ст. 15x абзац 1 или ст. 15zf абзац. 1 Закона от 2 марта 2020 г. о специальных решениях, связанных с профилактикой, противодействием и борьбой с COVID-19, другими инфекционными заболеваниями и кризисными ситуациями, вызванными ими (Законодательный вестник 2020.1842), т.е.

— помощь работодателям сохранить рабочие места; заработную плату сотрудников, подверженных экономическим простоям, сокращению рабочего времени; специальные решения, связанные с возможностью изменения на некоторых предприятиях системы или графика рабочего времени сотрудников и приказов о сверхурочной работе, готовности к работе и реализации права на отдых в специально отведенном месте, введение гибких правил определения рабочего времени сотрудников; соглашение о введении эквивалентной системы рабочего времени или о применении менее благоприятных условий найма.

Изменение условий работы, которое не является результатом использования работодателем решений, указанных в вышеупомянутом постановлении, влечет за собой необходимость изменения разрешения на временное проживание и работу. Подробную информацию об изменении разрешения на временное проживание и работу можно найти ЗДЕСЬ.

Могу ли я повторно трудоустроить гражданина Украины, который раньше работал на моем предприятии на основании заявления о поручении работы и пребывал на основании безвизового режима? Сроки действия безвизового режима и заявления истекли 20 марта.

Добавлено: 07.04.2020

Могу ли я повторно трудоустроить гражданина Украины, который раньше работал на моем предприятии на основании заявления о поручении работы и пребывал на основании безвизового режима? Сроки действия безвизового режима и заявления истекли 20 марта, а трудовой договор был расторгнут 20 марта. Могу ли я повторно принять этого иностранца на работу на основании заявления о поручении работы, срок действия которого истек 20 марта и срок действия которого по закону автоматически продлен, при условии, что иностранец подал по почте заявление на поедоставление разрешения на временное пребывание и работу?

Ответ учитывает законодательство, действующее с 18.04.2020.

ДА, по закону, нет никаких препятствий для повторного трудоусройства этого иностранца. В соответствии с положениями Закона от 31/03/2020г., произошло автоматическое продление разрешенного периода работы на основании заявления о поручении выполнения работы иностранцу. Дополнительно, с 18.04.2020г. продлены сроки легального пребывания иностранцев в Польше – имеется в виду пребывание по безвизовому движению — на период до 30 дней после отмены последнего объявленного положения или состояния (положения об угрозе эпидемии или состояния эпидемии).

Поэтому, если этот иностранец до сих пор работал у Вас на основании заявления, он может продолжать легально работать.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *