Целевой прием в вуз
Согласно российскому законодательству учиться в вузе можно на бюджете или по контракту. Попасть на обучение за государственный счет достаточно сложно: для этого нужно иметь высокие баллы по ЕГЭ или быть победителем аккредитованных Минобрнауки олимпиад. Существует еще один способ бесплатного получения высшего образования – целевой прием в вуз. Далеко не все абитуриенты в курсе, что это такое, от кого и как получить направление для бюджетного обучения в университете или институте. Будем разбираться.
Что такое целевой прием в вузы
В широком смысле целевой прием – это особая программа поступления в высшие учебные заведения, в рамках которой обучение будущих молодых профессионалов оплачивается из федерального, регионального, местного бюджета или потенциальным работодателем. Для этого сторонняя организация делает университету заказ на подготовку для себя определенного количества специалистов. Такой подход позволяет ликвидировать дефицит высококвалифицированных работников в конкретной отрасли или в рамках целого региона, так как, получив диплом, выпускник обязан отработать установленный договором период времени в направившей его организации. Поступление по целевому направлению проходит по отдельному конкурсу. Для зачисления абитуриенты, командированные на учебу предприятиями, как и все остальные, сдают вступительные экзамены и ДВИ, если они предусмотрены регламентом вуза. Но проходной балл для них, за редким исключением, намного ниже, чем для тех, кто поступает по общему конкурсу.
Все обязательства между направляющей на учебу организацией, студентом и вузом оформляются трехсторонним договором. Абитуриент может заключать соглашение только с будущим работодателем, который затем запрашивает для него место в учебном заведении в рамках целевой квоты контрольных цифр приема (КЦП).
С точки зрения законодательства целевой прием в вуз – это форма организации конкурса при поступлении в высшие учебные заведения на выделенные по квоте Минобрнауки места, финансируемые исключительно из государственных бюджетов разных уровней (от федерального до муниципального). Ни заказчик подготовки специалиста, ни сам студент не оплачивают обучение, поэтому согласно порядку, зафиксированному в Постановлении Правительства РФ № 1076, целевое направление в вуз может выдать только госучреждение или предприятие, в уставном капитале которого есть доля бюджетных средств.
Актуально
Постановление № 1076 действовало до весны 2019 года. С 22 марта 2019 года Постановлением № 302 правительство внесло изменения в порядок целевого обучения. Как и прежде, заказчиками целевой подготовки в рамках квот КЦП (то есть за счет средств госбюджетов разных уровней) могут быть федеральные, региональные, муниципальные государственные органы или госпредприятия. Но теперь этот список дополнен юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями. Тем не менее согласно поправкам в законе об образовании на целевую учебу за счет бюджета по-прежнему могут рассчитывать только те абитуриенты, которые заключили договоры с органами власти или компаниями, в уставных капиталах которых есть бюджетные средства или государство владеет частью их акций.
Набор
Фактически целевой прием в институты и университеты РФ проходит двумя способами: по заказу государственных ведомств или предприятий любой формы собственности. В первом случае места для обучения отводятся из квоты Министерства образования и науки – это и есть официальный целевой набор.
До 2024 года Минобрнауки по согласованию с отраслевыми ведомствами (Минздрав, Минтранс и т. д.) выделяло на целевой прием по соответствующим направлениям обычно не более 20 % от общего числа бюджетных мест вуза, но ситуация меняется, и сейчас целевых мест становится больше, а их количество устанавливает правительство.
Если абитуриента на учебу отправляет, к примеру, частное предприятие, то оно оплачивает образование студента на коммерческой основе. В этом случае речь идет о контрактной целевой подготовке. Если не вдаваться в юридические тонкости и формальности, то для абитуриента эти два понятия взаимозаменяемы, так как в любом случае после выпуска он обязан отработать минимум три года на предприятии, направившем его в вуз, а при поступлении претендент на статус студента участвует в отдельном для целивиков конкурсе на выбранную специальность. Поскольку отборы на бюджет и на контракт проводятся раздельно, а желающих учиться платно всегда меньше, чем претендентов на бесплатные места, к тому же целевиков, поступающих на договорной основе, единицы, зачисление кандидату с направлением от предприятия практически стопроцентно гарантировано.
Места
- Местная администрация выясняет, какие специальности наиболее востребованы в данный момент на предприятиях города, района и т. д.
- Вуз получает официальное предложение-просьбу от органов власти или конкретной компании выделить целевые места для обучения потенциальных кандидатов.
- Обращение рассматривается на ученом совете университета, института или академии.
- В случае принятия положительного решения между сторонами заключается договор с указанием количества выделенных мест для целевого приема.
К старту приемной кампании организация сообщает в вуз данные о числе претендентов: их должно быть больше, чем предоставленных мест, чтобы можно было провести отбор по отдельному конкурсу.
Если абитуриенту не удалось попасть на целевое место, он может попробовать свои силы, поступая на общих основаниях на бюджет или по контракту. Участвовать одновременно и в целевом, и в основном конкурсе можно в одном и том же вузе или в любом другом.
Что такое целевое направление в вуз
Целевое направление – это своего рода рекомендательное письмо, которое заинтересованное в подготовке специалиста предприятие или организация выдают абитуриенту после подписания с ним договора об отправке на обучение. В документе содержится просьба допустить кандидата к участию в конкурсном отборе на льготных условиях.
Целевое направление не гарантирует поступления в вуз с низкими результатами ЕГЭ: для зачисления на бюджетное место баллы должны быть не ниже установленного вузом минимума. Только при этом условии претендент допускается к конкурсу среди целевиков.
Направление выдается абитуриенту персонально в конкретное учебное заведение на определенную специальность. После окончания вуза студент обязан отработать в рекомендовавшей его организации в течение 3–5 лет. В противном случае решивший уйти на вольные хлеба выпускник должен возместить всю сумму, потраченную на его образование.
Как получить
О целевом направлении нужно позаботиться заранее. Лучше всего задуматься об этом еще во время учебы в старших классах школы. Есть несколько основных способов получения желанного места:
- найти заинтересованную организацию, которая подаст ходатайство в местную администрацию для выделения места в вузе под требуемого специалиста;
- лично подать прошение в муниципалитет, подкрепленное положительными характеристиками от учителей и руководства школы;
- посетить университет или местный муниципалитет и узнать, от каких работодателей поступали заявления на заключение целевых договоров.
После того как все заявления заказчиков подготовки специалистов будут поданы в местную администрацию, она направляет их в университеты, которые участвуют в программе целевого обучения.
Где можно взять
Найти предприятие, которое даст целевое направление, не так уж и сложно. Для этого есть несколько вариантов:
- принимать участие в различных профориентационных конкурсах и мероприятиях, которые проводит конкретная организация, зарекомендовать себя с наилучшей стороны;
- выбрать профессию родителей, которые давно и усердно работают в какой-либо организации: многие предприятия приветствуют создание семейных трудовых династий и способствуют преемственности поколений, например, выдавая целевые направления в отраслевые вузы детям сотрудников;
- устроиться на работу по профилю уже имеющегося среднего специального образования и всячески демонстрировать желание продолжить обучение в университете;
- штудировать сайты вузов: немало учебных заведений размещают в общем доступе информацию о предприятиях, с которыми сотрудничают по целевому набору;
- изучать сайты интересующих компаний – целевое направление от Газпрома или Росатома тоже реальность. «Российские космические системы» отправляют желающих стать студентами в МГТУ им. Баумана, МИФИ, МИРЭА, МЭИ, МИИГАиК, МАИ.
В Санкт-Петербурге заявки на целевое обучение принимает КНВШ (Комитет по науке и высшей школе). В любом другом городе поиск можно начинать с муниципалитета, в небольших населенных пунктах – с сельской или районной администрации, дирекции конкретного предприятия.
Как правило, чтобы получить от крупной организации целевое направление в вуз, надо:
- Заполнить анкету кандидата установленной предприятием формы.
- Представить характеристику, сведения об успеваемости.
- Посетить цикл собраний, посвященных целевому приему.
- Успешно пройти собеседование.
Если все условия выполнены, претендент становится обладателем целевого направления – документа, гарантирующего трудоустройство по окончании вуза и подтверждающего право абитуриента на поступление на особых условиях.
Целевое поступление: плюсы и минусы
Несмотря на то что такой способ поступить в вуз – стопроцентный шанс для многих абитуриентов получить высшее образование бесплатно, целевое обучение имеет свои нюансы.
Достоинства
- абитуриент участвует в отдельном конкурсе целевиков, где меньше конкурентов и ниже проходной балл;
- возможность участия в конкурсе на общих основаниях, если поступить по целевому направлению не удалось.
- бесплатное обучение за счет государства или потенциального работодателя;
- стипендия, иногда даже две – положенная бюджетникам и поощрительная от направившего предприятия;
- гарантированное место для прохождения практики в госучреждениях или на предприятии;
- поддержка в процессе обучения, например, при написании курсовых и дипломных работ;
- для иногородних – первоочередное заселение в общежитие;
- гибкий график для совмещения работы и учебы (после третьего курса).
- гарантированное трудоустройство – если выбрать профессию по душе, то обязательная трехлетняя отработка вовсе не будет восприниматься как долговая кабала или рабство на галерах.
Недостатки
Среди множества неоспоримых преимуществ поступления на целевое обучение есть и спорные моменты, в основном связанные с необходимостью обязательной отработки после окончания вуза:
- в процессе учебы интересы или жизненные обстоятельства абитуриента могут измениться: например студентка выйдет замуж, а супруг живет и работает не в том городе, где расположено направившее ее на учебу предприятие;
- обязательное условие – успешное обучение на уровне не ниже удовлетворительного;
- при нежелании отрабатывать установленный в договоре срок бывший студент должен вернуть сумму, потраченную на его обучение (иногда дополнительно выплатить штраф).
Несмотря на имеющиеся недостатки, все-таки стоит искать потенциального работодателя, который выдаст целевое направление. Ведь в этом случае абитуриент не только получает возможность бесплатного обучения в престижных вузах и на «дорогих специальностях», но и может не переживать о будущем трудоустройстве.
Часто задаваемые вопросы
Что такое целевой прием в вуз?
Это особая категория поступления, при которой абитуриент может быть зачислен на обучение на определенную специальность за счет финансирования со стороны организации (например, предприятия, компании, государственного учреждения), которая заключает с вузом соответствующее соглашение.
Какие организации предоставляют целевое финансирование?
Целевое финансирование может предоставляться предприятиями, компаниями, министерствами, и другими органами, заинтересованными в подготовке специалистов определенного профиля.
Какие обязательства несет абитуриент при целевом приеме?
Обязательства могут различаться в зависимости от условий соглашения между организацией и вузом. Обычно абитуриент обязуется успешно завершить обучение и работать на предприятии-спонсоре определенное количество лет после получения диплома.
Что происходит, если абитуриент не выполняет свои обязательства по целевому приему?
В случае невыполнения обязательств, пропуска сроков работы на предприятии-спонсоре или других нарушений соглашения, абитуриент может быть обязан вернуть средства, потраченные на его обучение, или уплатить штраф, установленный соглашением.
Какие дополнительные документы требуются для целевого поступления в вуз?
Кроме стандартного набора может потребоваться соглашение между абитуриентом, университетом и организацией-спонсором, а также бумаги, подтверждающие вашу привязанность к данной организации (например, рекомендательные письма).
Целевая, особая и отдельные квоты для приема на бюджетные места
Для организации поступления абитуриентов различных льготныхкатегорий государство предоставляет фиксированный процент мест – особую, целевую и отдельную квоты.
Таким образом, квота при поступлении – это часть от общегоколичества выделенных на направления поступления бюджетных мест, в пределах которых по отдельным конкурсам поступают абитуриенты, имеющие право на включение в эти квоты.
Какие бывают квоты:
1.
Целевая квота
2.
Особая квота
3.
Отдельная квота
Выделение квот
КОНТРОЛЬНЫЕ ЦИФРЫ ПРИЕМА
| ОСОБАЯ КВОТА | ОТДЕЛЬНАЯ КВОТА | ЦЕЛЕВАЯ КВОТА | ОСНОВНЫЕ МЕСТА |
|---|---|---|---|
| в размере не менее чем 10% общего объема контрольных цифр | в размере не менее чем 10% общего объема контрольных цифр | КЦП за вычетом особой квоты, отдельной квоты, целевой квоты | |
| С округлением в большую сторону | С округлением в большую сторону | Установление % с округлением по правилам математики | |
| Все квоты выделяются по каждому направлению подготовки (специальности) | |||
ЦЕЛЕВАЯ КВОТА
ЦЕЛЕВОЕ ОБУЧЕНИЕ осуществляется на основании договора о целевом обучении, заключенного между гражданином, поступающим на обучение по образовательной программе либо обучающимся по образовательной высшего образования, и федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта Российской Федерации, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем (далее — договор о целевом обучении). То, сколько мест выделяется на целевую квоту, зависит от потребностей страны и региона в работниках тех или иных профессий. Оно может быть очень различным: каждый год правительство утверждает квоты приема на целевое обучение, то есть определяет, сколько процентов от общего числа бюджетных мест по каждой специальности отводится для целевиков. Расчет доли мест ежегодно осуществляет Минобрнауки России на основании заявок будущих работодателей, субъектов Российской Федерации.
ОСОБАЯ КВОТА
ОСОБАЯ КВОТА — это льготы при поступлении для особых категорий граждан.
В пределах особой квоты имеют право поступать (при предъявлении подтверждающих документов):
дети-инвалиды;
инвалиды I и II групп;
инвалиды с детства;
инвалиды вследствие военной травмы или заболевания, полученных в период прохождения военной службы;
дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей;
лица из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
ветераны боевых действий
ОТДЕЛЬНАЯ КВОТА
| КАТЕГОРИИ ЛИЦ | Без проведения вступительных испытаний (за исключением дополнительных вступительных испытаний творческой и (или) профессиональной направленности) | По результатам единого государственного экзамена или по результатам вступительных испытаний, проводимых Академией самостоятельно, по выбору указанных лиц |
|---|---|---|
| 1) Герои Российской Федерации, лица, награжденные тремя орденами Мужества; | — Герои Российской Федерации, лица, награжденные тремя орденами Мужества; — дети лиц, указанных в пунктах 2 — 4 части 5.1 статьи 71 Федерального закона № 273-ФЗ, дети военнослужащих и сотрудников, указанных в пункте 6 части 5.1 статьи 71 Федерального закона № 273-ФЗ, если указанные лица, военнослужащие, сотрудники погибли или получили увечье (ранение, травму, контузию) либо заболевание при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей) в ходе специальной военной операции (боевых действий на территориях иностранных государств) либо удостоены звания Героя Российской Федерации или награждены тремя орденами Мужества. |
ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ: — Герои Российской Федерации, лица, награжденные тремя орденами Мужества; — дети лиц, указанных в пунктах 2 — 4 части 5.1 статьи 71 Федерального закона № 273-ФЗ, дети военнослужащих и сотрудников, указанных в пункте 6 части 5.1 статьи 71 Федерального закона № 273-ФЗ, если указанные лица, военнослужащие, сотрудники погибли или получили увечье (ранение, травму, контузию) либо заболевание при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей) в ходе специальной военной операции (боевых действий на территориях иностранных государств) либо удостоены звания Героя Российской Федерации или награждены тремя орденами Мужества. |
| 2) дети принимавших участие в специальной военной операции на территориях Украины, Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, Запорожской области и Херсонской области: военнослужащих (в том числе проходивших военную службу в период мобилизации, действия военного положения или по контракту, заключенному в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»); лиц, заключивших контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации; сотрудников федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации; |
||
| 3) дети военнослужащих, сотрудников федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, направленных в другие государства органами государственной власти Российской Федерации и принимавших участие в боевых действиях при исполнении служебных обязанностей в этих государствах. |
ЧТО БУДЕТ С БЮДЖЕТНЫМИ МЕСТАМИ, ЕСЛИ ОНИ НЕ ЗАПОЛНЯЮТСЯ В РАМКАХ КВОТ
Если не будут заполнены все места по целевой и особой квотам — оставшиеся перейдут на общий конкурс. Таким образом, количество мест по так называемому общему конкурсу на бюджет за счёт перемещения таких мест может увеличиться.
Если в рамках отдельной квоты не будет абитуриентов, подавших соответствующие документы, эти места также перейдут на общий конкурс в основной этап.
Что такое целевая квота при поступлении в вуз
Думаешь, поступление в вуз — это слезы и боль? А ты в курсе, что есть бесплатный и практически стопроцентно успешный кейс? Имя ему — целевое обучение. Готовься: сейчас мы навсегда изменим твою жизнь.
Что такое целевое обучение?
Потерпи, сейчас будет много букв, но без них никак. Итак, целевое обучение — это когда абитуриент заключает договор с компанией и учится за ее счет в ссузе или в вузе. В обоих случаях подход практически идентичный, но мы подробно остановимся на втором. Заказчиками могут выступать федеральное министерство или ведомство, региональные органы госвласти, государственные и муниципальные учреждения (театры, поликлиники, больницы), предприятия с долей государственного участия («Росатом», «Газпром», «РусГидро», «Транснефть», РЖД и т.д.), любой индивидуальный предприниматель или юридическое лицо. А выпускник должен будет после учебы отработать на предприятии заказчика целевого обучения не менее трех лет.
Но! Термин «целевое обучение» следует разделять. Существует понятие «квота» и «вне квоты». Между ними существуют небольшие нюансы.
Квота. По факту — то же самое бюджетное образование. На квоту могут претендовать только абитуриенты, заключившие договор с государственными и окологосударственными организациями. Если «целевиков» сильно больше, чем количество выделенных целевых мест, проводится конкурс, и он может доходить до 10–15 человек на место. Вперед вырывается тот, у кого ЕГЭ успешнее. Квота ежегодно устанавливается Правительством РФ. В 2022 году она выглядит так.
Вне квоты. Это образование на коммерческой основе. Только платишь не ты, а предприятие. Как правило, это гарантия зачисления, поскольку желающих учиться за деньги сильно меньше.
Не будем грузить другими отличиями. Тем более, в обоих случаях у тебя есть шанс постигать азы профессии бесплатно. Да и поиски заказчика выглядят примерно одинаково.
И много плюсов?
Если ты не будешь вставлять себе же палки под ноги (например, плохо учиться), то сразу после учебы у тебя появится гарантированное место работы. Только представь: пока твои одногруппники рассылают резюме, ты уже получаешь зарплату. Есть компании, в которых более 90% выпускников остаются и после обязательной отработки.
Думаешь, это единственные плюсы? Тогда attention! Как ты знаешь, настоящие герои всегда идут в обход. Вот и поступление «целевиков» происходит по отдельному конкурсу — в так называемом нулевом потоке. То есть, если ты не доберешь баллов, можешь присоединиться к обычным абитуриентам. Средний балл ЕГЭ для «целевиков» существенно ниже, производственную практику они проходят у будущего работодателя и в принципе могут рассчитывать на его помощь, например, при подготовке курсовой или дипломной работы. В общем, целевое обучение — одна из тех редких опций, где в выигрыше остаются все: ты получаешь бесплатное образование, заказчик — квалифицированные кадры, учебное заведение — оплаченное место.
Скорей же расскажите, где и как искать?
Чем раньше займешься поисками, тем лучше. Начинай уже сейчас, однако с весны ускоряйся. Схема поисков достаточно простая.
Вариант 1. Обращаешься к классному руководителю или в администрацию школы — теоретически они должны владеть информацией о целевом обучении и предприятиях, которые его практикуют.
Вариант 2. Выбираешь учебные заведения, где хотелось бы учиться. Ныряешь на их сайты и ищешь информацию о том, с какими предприятиями у них заключены договоры о целевом обучении. Если такой информации нет, связываешься всеми легальными способами с приемной комиссией и задаешь тот же вопрос (имей в виду, что не все вузы дают такую информацию). Ну а дальше обращаешься к потенциальным заказчикам и убеждаешь в своей незаменимости.
Вариант 3. Действуешь через госорганы. Допустим, ты планируешь стать учителем. Обращаешься в региональный Департамент образования или в местную администрацию. Интересуешься организациями, которые готовы заключить целевой договор, и идешь-пишешь-звонишь. Ударяете по рукам и — вуаля — ты поступаешь на желанную специальность.
Вариант 4. Оставляешь в государственной организации заявление о готовности учиться по целевому договору, к которому прикладываешь свои оценки и характеристику из школы. И ждешь обратную связь.
Вариант 5. Составляешь шорт-лист предприятий мечты и действуешь по стандартной схеме: изучаешь сайт или выходишь на нужных специалистов, узнаешь о возможности получить направление на учебу, подаешь заявку. Важно: прописка роли не играет. Если компания проводит профориентационные конкурсы или мероприятия, не игнорируй их — это отличный способ прорекламировать и зарекомендовать себя. Но учти, что заказчик целевого обучения сам решает, в какой вуз тебя отправить. Выбирать не придется!
А отбор серьезный?
Заранее поздравляем: ты пройдешь курс молодого бойца и одной ногой побываешь во взрослой жизни. Организации так просто договорами не разбрасываются. Прежде чем его заключить, они захотят поближе узнать кандидата. Компании по-разному подходят к этой задаче: одни устраивают кейс-чемпионаты, другие — квесты. Но в большинстве случаев без собеседования не обойтись. 100 очков к твоей карме добавятся благодаря успешной учебе (в конце года готовься предъявить результаты ЕГЭ) и личным достижениям. Так что, если у тебя сплошные грамоты за олимпиады по профильным предметам, ты практически на волне. И еще. Не опускай руки после первого же отказа. Это как в жизни: «Мы выбираем, нас выбирают, как это часто не совпадает». Одна из следующих попыток должна увенчаться успехом!
Какие документы от меня понадобятся?
Перед заключением договора заказчик попросит от тебя пакет документов. Потребуется: заявление, копия паспорта, СНИЛС, выписка об успеваемости за первое полугодие выпускного класса с печатью школы, подтверждение особых достижений (грамоты, кубки, медали), характеристика с места учебы (по требованию). Более детальную информацию получишь у будущего работодателя.
Допустим, решение принято. Что учесть в договоре?
Отдельными пунктами в договоре должны быть прописаны: размер стипендии или материальные поощрения за достижения в учебе, проживание или компенсация расходов на жилье, оплата проезда к месту практики и трудоустройства, другие льготы. Все это необходимо оговаривать еще на берегу. Вместе с тем договор подразумевает жесткие обязательства для всех сторон. Ни одна из них не может его разорвать без материальных потерь.
Ты. Если в процессе учебы ты вдруг решишь: хочу быть «владычицей морскою», инженером, айтишником и или кем-то еще, тебе придется компенсировать расходы на обучение, включая меры соцподдержки — вузу и госсзаказчику (если речь о поступлении по квоте) или бизнес-структуре (если речь о поступлении вне квоты). Женитьба или замужество, влекущее переезд в другой город — не имеет значения. Придется побыть в шкуре Ланнистеров, которые «всегда платят свои долги». Учитывая, что в среднем год обходится в 200–300 тысяч рублей, набегает круглая сумма. Это же касается и ситуации, если после учебы ты откажешься от отработки. И да, имей в виду: как только выйдет приказ о твоем зачислении по целевому договору, забрать аттестат из вуза уже не получится — это приравнивается к разрыву договорных отношений.
Заказчик. Не трудоустроил тебя после учебы? Ему придется раскошелиться: компенсировать вузу затраты на обучение, а тебе выплатить штраф в трехкратном размере среднемесячной заработной платы того региона, где это безобразие случилось.
Ой, а мне и поблажки в учебе сделают?
Для вуза не имеет значения, «целевик» его студент или нет. Ко всем подход одинаковый: лекции, семинары, экзамены, защиты итоговых работ и проектов — пройти придется через огонь, воду и адронный коллайдер (шутка). Главное, чтобы в итоге у тебя оказался диплом, который подтверждает: программа обучения пройдена в полном объеме. И не спеши расслабляться. Заказчики активно мониторят оценки будущих кадров, так что почилить, как завещал великий Джиган, не получится. За неуспеваемость могут и отчислить, и договор расторгнуть со всеми вытекающими.
Интересно, а что сегодня востребовано?
Традиционно нарасхват специальности, соответствующие актуальным требованиям рынка труда. Например, в этом году у «целевиков» популярны: информатика и вычислительная техника, радиоэлектронные системы комплексы, статистика, эксплуатация железных дорог, педагогика. Особое внимание уделяется медицине. На заметку будущим докторам: подготовке в ординатуре узких специалистов (анестезиология-реаниматология, трансфузиология, патологическая анатомия, судебно-медицинская экспертиза и другие) проводится только по квотам.
На бакалаврских программах подготовки доля целевиков составила от 10% до 50% из выделенных бюджетных мест. Максимальные 50% отданы творческим специальностям: «Социально-культурная деятельность», «Режиссура театрализованных представлений и праздников», «Хореографическое исполнительство», «Музыкально-инструментальное искусство», «Библиотечно-информационная деятельность» и другие. Чуть меньше (40%) — у «Народной художественной культуры».
В общем, для тебя созданы все условия, чтобы поступление в вуз обошлось малой кровью, и чтобы твоя карьера стартанула сразу после учебы. Дерзай!
Читайте также
Вакансии дня
HeadHunter
- О компании
- Наши вакансии
- Реклама на сайте
- Требования к ПО
- Защита персональных данных
- Безопасный HeadHunter
- Этика и комплаенс
- HeadHunter API
- Партнерам
- Инвесторам
- Условия оказания услуг
- Условия использования сайтов
Новости и статьи
- Рынок труда
- Жизнь в компании
- ИТ-проекты
- Рейтинг работодателей России
Сервисы для соискателей
- Готовое резюме
- Все сервисы
- Профориентация
- Продвижение резюме
- Хочу у вас работать
- Производственный календарь
- Экспертная рекомендация
Молодым специалистам
- Карьера для молодых специалистов
- Школа программистов
- Поиск сотрудников
- Помощь
- Пользовательское соглашение
- Каталог компаний
- Работа по профессиям
- Работа рядом с метро
- Уведомления в мессенджер
© 2023 ООО «Хэдхантер»
На информационном ресурсе hh.ru применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети «Интернет», находящихся на территории Российской Федерации)
Сегодня на сайте 1436885 вакансий , 65638507 резюме , 2084177 компаний и за неделю 3963207 приглашений
Как поступить в 2023 году в вуз по квоте: инструкция «Сферы»
В России поступить в высшее учебное заведение можно без экзаменов, по квоте или по преимущественному праву зачисления. Какие виды квот действуют при поступлении в 2023 году и как ими воспользоваться — в инструкции «Сферы».
Время прочтения: 5 минут
В 2023/2024 учебном году количество бюджетных мест в вузах превысит 590 тысяч. В Минобрнауки ранее отмечали, что в российских университетах высшее образование получают свыше 4 миллионов человек. Из них более 324 тысяч приехали из-за рубежа.
Уральский федеральный университет возглавил топ-10 вузов с наибольшим количеством бюджетных мест, сообщили «Известиям» в Минобрнауки. В 2023/24 учебном году бесплатно в УрФУ смогут поступить почти 10 тыс. студентов. Всего ведомство распределило 590,1 тыс. бюджетных мест. Это на 2 тыс. больше, чем годом ранее. При этом 73% квот отдано регионам — такой подход помогает уравнять молодежь России в правах на высшее образование, уверены эксперты.
Конкурс на бюджет
Как и в предыдущие годы, в 2023-м основным способом поступления остается успешная сдача ЕГЭ. Чем лучше результаты экзамена, тем выше вероятность бесплатно получить образование на выбранном факультете.
По отдельным направлениям вузы могут добавлять собственные вступительные испытания.
Стать абитуриентом можно с помощью привилегий, закрепленных законом. Не менее 10% выделенных бюджетных мест вузы обязаны предоставлять льготникам, перечисленным в пункте 5 статьи 71 Закона «Об образовании».
По новым правилам поступления в вузы в 2023 году абитуриент вправе подать заявление только на пять специальностей или направлений. Вуз оставляет за собой право установить иное ограничение в пределах этой цифры. Максимальное количество учебных заведений для подачи документов тоже пять — здесь без изменений по сравнению с предыдущими приемными кампаниями.
В 2023 году при поступлении в вузы РФ будут действовать три вида квот.
- Особая — вуз выделяет 10% бюджетных мест по каждому направлению подготовки или специальности.
- Целевая — долю мест рассчитывает Минобрнауки на основании заявок будущих работодателей.
- Специальная — вуз выделяет 10% от объема контрольных цифр по каждой специальности или направлению подготовки.
Особая квота
Чтобы воспользоваться квотой, в приемную комиссию необходимо предоставить документы, подтверждающие право на зачисление. Им могут воспользоваться:
- дети-инвалиды, инвалиды I и II групп, инвалиды с детства;
- дети-сироты, которые остались без попечения родителей;
- инвалиды вследствие военной травмы или заболевания, которое получено в период прохождения военной службы;
- ветераны боевых действий.
Целевая квота
Количество мест, выделяемых на целевую квоту, зависит от потребностей страны и региона в работниках тех или иных профессий. Такой вид квоты ежегодно утверждается правительством, долю мест рассчитывает Минобрнауки на основании заявок будущих работодателей.
Чтобы получить место в пределах целевой квоты, абитуриенту необходимо заключить договор о целевом обучении с предприятием или организацией, имеющих в уставном капитале долю государства.
После окончания обучения выпускники будут обязаны отработать не менее 3 лет по освоенной профессии на том предприятии или организации, которые обозначены в целевом договоре. Расторгнуть такой договор по желанию заказчика или самого студента-целевика нельзя.
Специальная квота
Она была предусмотрена в майском указе президента, а в декабре появилась и в законе «Об образовании в РФ».
По специальной квоте могут поступить:
- дети военнослужащих и сотрудников федеральных госорганов, в которых законом предусмотрена военная служба, принимающих или принимавших участие в СВО на территориях ДНР, ЛНР и Украины (в том числе получивших ранения и увечья или погибших);
- дети принимавших участие в специальной военной операции добровольцев и мобилизованных;
- дети военнослужащих и иных участников боевых действий в иностранных государствах.
- лица, награжденные тремя орденами Мужества;
- дети, чьи родители (военные и государственные служащие, участвующие в СВО) погибли, получили увечье или заболевание, принимаются без вступительных испытаний. Творческие и профессиональные экзамены для них не отменяются.
Совмещенная квота
Предусмотрена и ситуация, когда количества мест в рамках контрольных цифр приема недостаточно для выделения всех льготных мест. В этом случае вуз должен выделить одну или несколько совмещенных квот. Например, совмещенная целевая и особая квота или целевая и специальная квота.
Календарь поступления в 2023 году
Ранее зачисление в вуз проходило в разные сроки: на очную форму — в июле, заочную и очно-заочную — в августе. С 2023 года зачисление будет осуществляться в единые для всех форм обучения дни.
завершение приема документов — 25 июля;
публикация конкурсных списков — 27 июля;
окончание приема оригиналов и согласий на зачисление — 28 июля;
издание приказов о зачислении — 30 июля;
публикация приказов о зачислении — 9 августа.